AI 日本における生成AIの利用実態(個人,企業)最新動向
日本における生成AI利用状況個人調査区分2023年度2024年度増加率全体利用率9.1%26.7%約3倍20代利用率-44.7%-利用しない理由 生成AIを利用していない人の主な理由としては、必要性を感じていないことや使い方がわからないこと...
企業
AI 
PC 新・サイバー防御
【徹底解説】サイバー対処能力強化法とは？あなたの暮らしと安全を守る新しい法律の全貌近年、サイバー攻撃は巧妙化・深刻化の一途をたどり、その脅威は質・量ともに増大しています。特に、2024年には警察庁が観測したサイバー攻撃関連通信の99%以上が...
AI 生成AI導入を「待つ」のは正解か？静観戦略の思わぬリスク
生成AIの岐路：「静観」戦略の功罪生成AIの岐路生成AI導入「静観戦略」分析レポート「生成AIは、もう少し技術が安定してから導入しよう」多くの企業が抱くこの「静観（Wait-and-See）」戦略。一見すると賢明なリスク回避策に思えますが...
AI 大手企業における2026年新卒採用数削減の深層分析
はじめに近年、好調な企業業績にもかかわらず、日本の大手企業が2026年春の新卒採用人数を大幅に削減する方針を打ち出し、注目を集めています。これは従来の日本型雇用慣行、特に新卒一括採用のあり方に大きな変化が生じつつあることを示唆しています。大...
AI 米国「新卒の失業率が3年弱で30%上昇」の詳細分析
「新卒」の定義と対象層今回話題となっている「新卒の失業率」とは、大学卒業後、間もない若年層（おおむね22～27歳）の労働者を指しています。 具体的には学士号以上（大学卒以上）を取得した新卒者が対象で、高校卒業者ではありません。 アメリカでは...
企業 2025年年金制度改革法案の完全ガイド
2025年5月16日に閣議決定され国会に提出された「社会経済の変化を踏まえた年金制度の機能強化のための国民年金法等の一部を改正する等の法律案」は、少子高齢化や就労形態の多様化など社会経済の変化に対応して年金制度を見直すものです。現役世代・高...
AI 経理業務に生成AIを活用する9つの方法
経理はAIをこう使え！経理業務におけるAI活用法9選AIを使いこなすための基本1. プロンプトの基本形効果的なAI活用には適切な指示が重要です。初心者にもわかりやすい基本の型は以下の4要素です：要素説明例前提AIにどんな役割を期待するかあな...
ビジネス 『自分の小さな「箱」から脱出する方法』
（原題：Leadership and Self-Deception: Getting Out of the Box）は、アービンジャー・インスティチュートによる自己認識と人間関係改善のための書籍です。この本の中心的なメッセージは、「人はしば...
ビジネス ジャパン・アズ・ナンバーワン（Japan as Number One）』
アメリカの政治学者エズラ・ヴォーゲル（Ezra F. Vogel）によって1979年に書かれた本で、日本の経済的・社会的成功を西洋、とくにアメリカに対する教訓として提示しています。📘 概要著者：エズラ・ヴォーゲル（Ezra F. Vogel...
AI 生成AIの分野別利用状況：学生と企業の現状
生成AIは急速に普及しつつありますが、学生と企業における利用状況や課題には違いがあります。学生の利用率は全体の3割強で、大学・大学院生ではより高い傾向があり、学習支援や研究効率化などに活用されています。 一方、企業では日本国内の業務での活用...